Am Anfang fragt sich Elisabeth Gores-Pieper: Was kann ich tun, um Führungskräfte nachhaltig zu unterstützen? Ihre Antwort sind die ersten Almseminare, die die Trainerin mit wechselnden Co-Leitern organisiert. Kurze Zeit später stößt Walter Nelhiebel dazu. Gemeinsam perfektionieren sie das Almseminar-Konzept.

Beide Trainer kommen aus der Unternehmensberatung und Organisationsentwicklung. Als Praktiker kennen sie die Anforderungen an Führungskräfte. Ihnen ist klar: Workshops, in denen einzelne Techniken wie Kreativitätsmethoden oder Zeitmanagement gelehrt werden, gibt es genug. Deshalb steht in ihren Seminaren der ganze Mensch im Mittelpunkt.

Mit den Mittel der Themenzentrierten Interaktion schaffen die beiden erfahrenen Trainer eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der authentische Kommunikation und nachhaltige Veränderung möglich wird. Die Kärntner Alpen sind dabei mehr als eine hübsche Kulisse – sie sind die Bühne für grundsätzliche Entscheidungen und bleibende Transformationsprozesse.